Prienų rajono savivaldybė aktyviai tęsia darbus, skirtus ilgalaikio bedarbio integracija į darbo rinką. Gruodžio 16 d. Savivaldybėje vyko Užimtumo didinimo programos rezultatų apžvalga ir planų kitiems metams aptarimas, subūręs Savivaldybės vadovus, Socialinės paramos skyriaus specialistus bei partnerius: Užimtumo tarnybos (UŽT) Prienų skyriaus ir VšĮ „Gilės sodas“ atstovus.
Ši programa, kuriai 2025 metams iš valstybės biudžeto buvo skirta 68 200 Eur, yra orientuota į asmenis, gaunančius piniginę socialinę paramą ir registruotus UŽT. Programos metu jiems teikiamos įvairios užimtumo didinimo priemonės, padedančios atgauti motyvaciją ir socialinius įgūdžius.
Pagrindiniai Programos Rezultatai
Programos rezultatus pristatė Socialinės paramos skyriaus vedėja Sandra Mekionienė ir vyriausioji specialistė Gitana Sabaliauskienė. Iš viso programoje dalyvavo 69 asmenys. Jų užimtumas buvo sprendžiamas dviem kryptimis:
- 22 asmenys dirbo laikinuosius darbus seniūnijose.
- 47 asmenys gavo psichosocialines paslaugas.
Akcentuota, kad didelė dalis tikslinės grupės dalyvių susiduria su socialinių ir darbinių įgūdžių stoka, motyvacijos trūkumu, o taip pat su priklausomybėmis ar psichologiniais sunkumais. Priešingai nei kai kurios kitos savivaldybės, kurios orientuojasi tik į verslumo skatinimą, pavyzdžiui, kaip Pasvalio rajono savivaldybė, Prienai plačiai taikė socialinę ir psichologinę pagalbą.
Teiktos Paslaugos ir Pagalba
Siekiant spręsti kompleksiškas problemas, dalyviams buvo teikiamos ne tik praktinių darbinių įgūdžių mokymo, bet ir platesnės paslaugos, būtinos grįžimui į darbo rinką:
- Individualios ir grupinės psichologinės konsultacijos.
- Teisinės konsultacijos.
- Į konkrečias kliūtis užimtumui orientuotos paslaugos.
Šios psichosocialinė pagalba bedarbiams buvo prieinamos visų seniūnijų gyventojams. Tiems, kurie neturėjo galimybės atvykti, MB „Asidus“ užtikrino nemokamą pavėžėjimą.
Prie programos sėkmės prisidėjo ir nevyriausybinės organizacijos. Asociacija „Iš idėjos“ organizavo siuvimo mokymus, kurių metu dalyvės ne tik susipažino su siuvėjo profesija, bet ir įgijo praktinių įgūdžių. Kaip ir Kėdainių miesto savivaldybė, Prienai pabrėžė partnerių svarbą mažinant nedarbą.
Susitikimo metu VšĮ „Gilės sodas“ vadovė Irma Urbonaitė pasidalino patirtimi, pabrėždama, kad šiemet dirbta su itin sudėtinga klientų grupe. Buvo organizuojami psichoedukaciniai užsiėmimai, vertinami kognityviniai gebėjimai, ypatingas dėmesys skirtas savarankiškumo ir motyvacijos stiprinimui. Daugiau apie bendrąją Užimtumo didinimo programą galima sužinoti Užimtumo tarnybos puslapyje.
Dažniausiai užduodami klausimai
Kas yra Prienų savivaldybės Užimtumo didinimo programos tikslas ir kuo ji išsiskiria iš kitų regionų iniciatyvų?
Pagrindinis programos tikslas yra ilgalaikio bedarbio integracija į darbo rinką, sprendžiant ne tik praktinių įgūdžių trūkumą, bet ir giliausias socialines bei psichologines problemas.
Prienai išsiskiria tuo, kad didelis dėmesys skiriamas kompleksinei psichosocialinei pagalbai bedarbiams (konsultacijoms, terapijai), o ne vien verslumo skatinimui ar darbinių vietų kūrimui, kaip daro kai kurios kitos savivaldybės. Taip siekiama atstatyti dalyvių motyvaciją ir socialinius įgūdžius, kurie yra būtini sėkmingam grįžimui į darbo rinką.
Kas gali dalyvauti Užimtumo didinimo programoje ir kokios konkrečios užimtumo priemonės buvo taikomos?
Programa orientuota į asmenis, gaunančius piniginę socialinę paramą ir esančius registruotus Užimtumo tarnyboje (UŽT).
Programos metu dalyvių užimtumas buvo sprendžiamas dviem pagrindinėmis kryptimis:
- Laikinasis darbas: 22 asmenys buvo įdarbinti laikinuosiuose darbuose seniūnijose, taip įgyjant praktinių darbinių įgūdžių.
- Psichosocialinės paslaugos: 47 asmenims buvo teikiamos individualios ir grupinės psichologinės, teisinės konsultacijos bei kitos paslaugos, padedančios įveikti socialines kliūtis.
Kokie yra pagrindiniai iššūkiai, su kuriais susiduria ilgalaikiai bedarbiai, ir kaip programa padeda juos įveikti?
Didžioji dalis tikslinės grupės asmenų susiduria su kompleksiniais iššūkiais: motyvacijos stoka, socialinių ir darbinių įgūdžių nebuvimu, o neretai ir priklausomybėmis ar psichologiniais sunkumais.
Programa į šias problemas reaguoja holistiškai. Vietoje vien tik materialinės pagalbos, dalyviams siūlomos tikslinės paslaugos, tokios kaip:
* Psichologinės konsultacijos, skirtos motyvacijai atgauti.
* Teisinė pagalba, sprendžianti asmenines ir finansines problemas.
* Individualizuotos užimtumo priemonės, skirtos konkrečioms kliūtims pašalinti, leidžiančios asmeniui tapti pasirengusiu nuolatiniam darbui.
Kokie yra tolesni programos planai ir koks biudžetas jai skirtas 2025 metams?
Prienų rajono savivaldybė Užimtumo didinimo programą tęs ir kitais metais. Sėkmingai apžvelgus 2024 m. rezultatus, 2025 metams programos tęsimui iš valstybės biudžeto buvo skirta 68 200 Eur.
Planuojama ir toliau koncentruotis į integruotą požiūrį – derinant laikinuosius darbus su intensyvia psichosocialine parama. Savivaldybė stiprins partnerystę su Užimtumo tarnybos ir viešojo sektoriaus organizacijomis, kad užtikrintų kuo sėkmingesnę ilgalaikių bedarbių integraciją į nuolatinę darbo rinką.
Šaltinis: Prienai savivaldybė
Komentarai